PROYECTO ISI

 

FUNDAMENTOS Y VENTAJAS

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VENTAJAS DE INVERTIR TIEMPO EN FORMARSE PARA PROPICIAR EL DESARROLLO SOCIOPERSONAL DEL ALUMNADO
   
¿DE QUÉ ESTÁN HECHOS LOS ACONTECIMIENTOS QUE HAN MARCADO DECISIVAMENTE NUESTRAS VIDAS?
¿EDUCACIÓN DE LA PERSONALIDAD, PARA QUÉ?
VER VENTAJA Nº 58
  ¿QUÉ HAY DETRÁS DE LAS SACUDIDAS QUE ESTÁN HACIENDO TAMBALEAR MUCHAS DE LAS SEGURIDADES DE LA SOCIEDAD ACTUAL?
VER VENTAJA Nº 47
¿POR QUÉ ENTRE LOS LIBROS MÁS VENDIDOS EN EL MUNDO EMPRESARIAL ESTÁN ESTOS DOS: "ESTRATEGIAS EMOCIONALES PARA EJECUTIVOS" Y "LA PRÁCTICA DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL" ?

¿POR QUÉ LA EMPRESA, EJEMPLO TRADICIONAL DE INSTRUMENTALIZACIÓN PRODUCTIVA DEL TRABAJADOR, AHORA SE QUIERE HUMANIZAR A TRAVÉS DE LA CONSIDERACIÓN DE LO SOCIOPERSONAL?

¿POR QUÉ LOS EXPERTOS EN CONTRATACIÓN Y RECURSOS HUMANOS REALIZAN AFIRMACIONES COMO: "LAS EMPRESAS BUSCAN CANDIDATOS SEGUROS DE SÍ MISMOS"?

VER VENTAJA Nº 33

¿EL MAESTRO POR VOLUNTAD PROPIA PUEDE DEJAR DE EDUCAR LA PERSONALIDAD DE SUS ALUMNOS/AS?

¿LA PERSONALIDAD DE UN/A ALUMNO/A Y SU RENDIMIENTO SON COSAS TOTALMENTE INDEPENDIENTES?

¿QUÉ ES LO QUE EXPLICA QUE UN/A ALUMNO/A RINDA BIEN O MAL?

¿CÓMO TE SENTIRÍAS COMO ENSEÑANTE UNA VEZ HAYAS PROPICIADO UN CLIMA AFECTIVO EN LA CLASE? ¿QUE REPERCUSIÓN TENDRÍA EN TUS ALUMNOS Y EN SU RENDIMIENTO?

VER VENTAJA Nº 25
 

¿SOMOS LOS/AS CANARIOS/AS DIFERENTES EN NUESTRA MANERA DE SER? ¿ES CIERTO ESO DEL COMPLEJO DE INFERIORIDAD DEL CANARIO?

¿DE QUÉ VALE INVERTIR EN FORMACIÓN PARA LA COMPETITIVIDAD SI NO DOTAMOS A NUESTROS ALUMNOS/AS DE UN NIVEL DE DESARROLLO SOCIOPERSONAL QUE LES CAPACITE AFRONTAR CON ÉXITO LOS RETOS QUE IMPONE EL MERCADO LABORAL?

¿HAN INTENTADO ALGUNA VEZ LLENAR CON AGUA UN COLADOR?

VER VENTAJA Nº 1

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